Esquiadores adinerados furiosos después de que una huelga laboral arruina vacaciones de $20,000

Los vacacionistas en el resort de esquí más grande de los Estados Unidos estaban indignados por las esperas de tres horas para los remontes causadas por una huelga de trabajadores.

La semana después de Navidad suele ser el momento más concurrido del año para esquiar, y eso no es una excepción para el Resort Park City de Utah, la zona de esquí más grande de los Estados Unidos por longitud de pista.

El 27 de diciembre, la Asociación Profesional de Patrulla de Esquí de Park City fue a la huelga contra Vail Resorts, el propietario de la montaña de esquí de Park City, y exigieron un salario digno.

A pesar de un mensaje del 4 de enero de Vail afirmando que la montaña estaba "abierta y operando de manera segura a pesar de la huelga del sindicato de patrulla", los esquiadores han notado grandes retrasos en el uso de las instalaciones.

En su publicación, incluyó una foto de la larga fila en la que había estado atrapado para el telesilla.

Cuesta $288 por un pase de un día en el Resort Park City, mientras que para niños de 5 a 12 años, los padres tendrán que desembolsar $187.

Un video publicado en el Instagram de un medio de noticias local mostraba una fila para un remonte que se extendía por una gran sección del resort.

Se veía a personas cargando todo su equipo esperando sin ver el final.

"Menos del 20 por ciento de la montaña está disponible para esquiar,…   pero no están limitando la cantidad de huéspedes o consumidores que permiten en la montaña de esquí, lo que la hizo muy insegura y muy desafiante para, creo, todos", dijo Nystrom más tarde a ABC4.com en una entrevista.

Hasta la mañana del lunes, casi el 30 por ciento de las pistas de la montaña están abiertas, mientras que alrededor del 60 por ciento de los remontes están operativos.

"Creo que la mayoría de los huéspedes están alineados con los trabajadores y los empleados en decir, 'hey, necesitamos trabajar juntos para averiguar cómo podemos animar a Vail Resorts a sentarse en la mesa de negociaciones'", dijo Nystrom.

Agregó que debido a su mala experiencia, buscará "en otro lugar que no sea un resort y montaña gestionados por Vail" para su próximo viaje de esquí.

En una publicación de Instagram del 23 de diciembre, el sindicato de los patrulleros de esquí explicó los objetivos detrás de la huelga.

El sindicato quiere una compensación justa para "los patrulleros senior experimentados y capacitados" y mejores beneficios, incluido un estipendio de atención médica, días libres pagados acumulados, pago por días festivos y permiso parental.

También quieren que el salario base por hora de un patrullero de esquí se eleve de $21 a $23. Como parte de eso, exigieron un "ajuste anual por costo de vida".